ネバギバ式面接

個別質問③上級

上下関係とは?【面接頻出質問】メリット・デメリット なぜ必要?どの程度必要?厳しい業界?職種とは?

上下関係とは?【面接頻出質問】メリット・デメリット なぜ必要?どの程度必要?厳しい業界?職種とは? 突然ですが面接で『先輩に嫌われたらどうしますか?』と聞かれたらどう答えますか? 同様の質問として『上司や教師と反りが合わない時はどう...
個別質問②中級

『苦手な人は?』の答え方!典型解答は危険だらけ!パクれる解答例全部出し! 

『苦手な人は?』の答え方!典型解答は危険だらけ!パクれる解答例全部出し!  はじめに イキナリだが『苦手な人 面接』でググって欲しい。沢山の就活サイトが就活生の為に『苦手な人は?』を聞く意義などから綺麗にまとめ...
コロナ

あざとい!面接でのコロナ・時事問題の答え方 世代別特徴から見えてくる対策法

時事問題での差の付け方 面接で時事問題も聞かれる事があるが、『知ってる or 知らない?』を知りたいワケではない。『この人はニュースを見てどう考えたのだろう?』『どこまで本質を理解しようとしているのだろう?』を見られている。...
面接戦略②初級

『マネージメント能力』は面接で使うな!言わずに伝えろ!

はじめに この記事は『コミュニケーション能力』は面接で使うな!言わずに伝えろ!の続編的記事です。読む前に必ずそちらにお立ち寄りください。 『運航乗務員職』を鋭く観察して、優秀な学生ほど『長所』として狙うのが、マネー...
面接戦略②初級

『コミュニケーション能力』は面接で使うな!言わずに伝えろ!

そもそも面接官が面接で一番確認したいことはコミュニケーション能力です。 面接に来た学生がどんな人柄であるかを確認するのが面接ですが、そもそも学生が『努力家』だろうが、『行動派』だろうがなんだろうが『コミュニケーション能力』がなければ...
面接戦略②初級

ガクチカ典型タイプ ③『質向上タイプ』の戦い方!

どうやって③『質向上タイプ』は産まれるのか? 基本的には学生のタイプ・人間のタイプは『①コツコツタイプ』か『②行動力タイプ』の二つに分けられると思います。その他マイナーなタイプ④⑤⑥、、、もあるとは思いますが、いずれにしてもそれらの...
面接戦略②初級

ガクチカ典型タイプ ②『行動力タイプ』の戦い方!

まずやってはイケないタイプの決め方は? これについては、ガクチカ典型タイプ ①『コツコツ努力タイプ』の戦い方! を読んでください。※というか、この記事を読む前に上の記事を全部読んでください。『コツコツタイプ』と『行動力タイプ』で全学...
面接戦略②初級

ガクチカ典型タイプ ①『コツコツ努力タイプ』の戦い方!『地味過ぎてツマラナイ』を避ける方法

ガクチカ典型タイプ ①『コツコツ努力タイプ』の戦い方!『地味過ぎてツマラナイ』を避ける方法 まずやってはイケないタイプの決め方は? 自分はなんとなくコツコツタイプと思うから、友達に聞いたら『お前は地道にコツコツやるタイプだよな...
面接戦略④上級

『例え話』の面接官の印象に残る!効果的な使い方 面接対策 

例え話の使い方は大きく分けて二通りある 説明時間の短縮 15分間程度の短い時間内でできるだけ具体的なトピックを話して加点する為には、単純な説明時間はできるだけ避けたい時間です。例えば、『サッカー部頑張りました』とか『スタバのバ...
個別質問②中級

諦めた経験ある?の前向きな答え方 典型問題グループ分けの補足記事

『諦めた』がマイナス面強すぎて改善トピックに繋げられずに困ってる学生が多い マイナス面ほじくり問題は全て軽ーい『マイナス0.3位のマイナス面』を持ってくるのが鉄則です。がーー、『諦めた』という言葉の持つマイナス面が強すぎて、①まず端...
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