ネバギバ式面接

就活サイトの自己分析ツールが結構当たっていると感じるのに、面接でそのまま使えない理由！大手就活サイトは自己分析ツールをサイト内に準備してくれていて、幾つかの質問に答えると（概ね自分で予想できる感じの内容の）シッカリとした網羅的な自己分析結果...

パイロットの志望動機｜お手本例文のNGポイントを徹底再添削まず最初に説明しておきますが、コレから検索上位の就活サイトにある例文のNGポイントをあーだこーだと解説していきます。まぁとにかく【お手本例文】とされている例文の不足部分や欠点を、僕が...

面接時間の全てを【未来の自分・理想像】を伝える瞬間の為に使え！【刺す】のは、針やクギであり、【将来への目標意識】であり、【志望動機】であり、決して【自己PR】や【ガクチカ】や【長所】ではありません。 【自己PR】や【ガクチカ】や【長所】 は...

面接で『向上心があります！』を言わずに【向上心】をアピールする方法『向上心があります！』結構みんな便利に使ってるよねぇ～もしESの課題で『あなたはどんな人ですか？』８文字で答えなさいと言われたら、しょうがないかもしれない。でも、ESでそれ以...

上下関係とは？【面接頻出質問】メリット・デメリット　なぜ必要？どの程度必要？体育会系な業界？職種とは？突然ですが面接で『先輩に嫌われたらどうしますか？』と聞かれたらどう答えますか？　同様の質問として『上司や教師と反りが合わない時はどうします...

『苦手な人は？』の答え方！面接典型解答は危険だらけ！パクれる解答例全部出し！　はじめにイキナリだが『苦手な人　面接』でググって欲しい。沢山の就活サイトが就活生の為に『苦手な人は？』を聞く意義などから綺麗にまとめてくれている。ズバリ言うと、コ...

時事問題での差の付け方面接で時事問題も聞かれる事があるが、『知ってる or 知らない？』を知りたいワケではない。『この人はニュースを見てどう考えたのだろう？』『どこまで本質を理解しようとしているのだろう？』を見られている。その事を意識しなが...

はじめにこの記事は『コミュニケーション能力』は面接で使うな！言わずに伝えろ！の続編的記事です。読む前に必ずそちらにお立ち寄りください。『運航乗務員職』を鋭く観察して、優秀な学生ほど『長所』として狙うのが、マネージメント能力です『私の長所はマ...

そもそも面接官が面接で一番確認したいことはコミュニケーション能力です。面接に来た学生がどんな人柄であるかを確認するのが面接ですが、そもそも学生が『努力家』だろうが、『行動派』だろうがなんだろうが『コミュニケーション能力』がなければ絶対に合格...

どうやって③『質向上タイプ』は産まれるのか？基本的には学生のタイプ・人間のタイプは『①コツコツタイプ』か『②行動力タイプ』の二つに分けられると思います。その他マイナーなタイプ④⑤⑥、、、もあるとは思いますが、いずれにしてもそれらのトピックを...