日本航空(JAL)自社養成インターン3コース ネバ生＆聴講生の合格報告メール大公開！
『早期選考って何？』って人はまずコチラの記事を読んでくださいねぇ～！！
みんな超オメデト～～～
といっても、主に３コース対策で募集した３期聴講生26人中でインターン合格（早期選考進出者）はなんとたったの5名でした。
関連記事：日本航空(JAL)自社養成インターン面接対策 第三期特別聴講生応募方法
ウゲーまじで？そんなに厳しいの？と思っちゃいそうですが、実は３期生の応募要件が「インターン③コース挑戦中の方」ではなく「2020～21年JALインターンに参加した方」なので、結構インターン①コースと②コースの落ち武者が混ざった混成チームだったんです。
３期生26名の内訳は
①②コース落ち武者、、、、、、、、、、、、、12名
そもそも早期選考進出できない２年生（23卒）、2名
インターン③コース挑戦者、、、、、、、、、、12名
ということで、１２名中の合格5名はネバギバ的には決して満足ではないが、納得しないといけないラインだったと感じています。
※僕的はホラン君も十分（２コースの高校生、スタバンほどではない、圧倒的ではないが、）合格レベル達してるけど、まぁそんなこと言ってもしょうがないか、、
ネバギバ「初の試み」であるZOOM面接練習動画の完全相互共有もやりました
２コース開催中に突如JALから発表された「３コースやります宣言」に対応して、２コースの様にESの添削からじっくりやれませんでしたが、
ネバ生・聴講生になった後は時間がない状況で最短時間で面接力をアップさせる為に、３期生間でお互いのＺＯＯＭ面接練習の動画をブログ上で共有して、他の３期生の良い部分をドンドン取り入れられる様にしてきました。
関連記事：第三期聴講生ZOOM面接動画完全共有サイト
「あーこの質問はなんか上手く答えがまとまらない！！」みたいな問題があったときには、動画の下にタイムテーブルと質問名を書いてあるので、そういうのを見てピンポイントで課題の質問を改善できてたと思います。
実際の動画共有ブログのタイムテーブルはこんな感じ
2021-02-24③2時間52分 ポンデ(選考面接直前の引越しお疲れ）＆M＆ダイゴ
4分 他人からどうみられる？ ☆『飛び込んで』
5分 逆に悪口は？ 『わがままな一面』？？✕ 上手く説明できていない
9分 長所 事前準備
『事前準備の大切さを知ってる』→知ってるだけで長所なの？ BYキャリアセンター
13分 自己紹介と自己PRどうする問題
16分 キャリアセンター的自己PR！！ 履歴書に書く文章の様な自己PR キャリアセンターの人は文面で納得しがち、その後の面接の場とかまで考えてないからね～
20分 ポンデライオン君の2個目の『行動力があるバージョンの自己PR』 具体例無しVer
24分 どっちがいいかオーディエンスに決めてもらおう！！！
自己PR『準備バージョン』→やっぱり作文としてはイイかも、でも集中してないとスルっと抜けてく危険性あり、
26分 自己PR『行動力バージョン』→ 小さいコツを沢山
31分 ポンデライオン君 前回のが絶対に両方とも良かったので、動画共有サイトを見て思い出してもらう事に、、、（初の試み（笑））
33分 T君 自己PR ①筋トレ友達Ver コツコツはとりあえず乗っけてるだけ
広背筋が必要 いつ必要？
②コーチを活用Ver やってみよう！ オメデトウ！！！ 3200グラムの元気な赤ちゃん
45分 自己PR Mさん ①一個目Ver てんこ盛り過ぎ！ ②状況認識力
56分 帰って来たポンデ君 ①準備Ver ②行動力Ver ←決定オメ
62分 周りの人からどういわれる？
66分 長所短所 臨機応変（先天的な長所、他のトピック出しにくい、成長を表現しにくい）
臨機応変+経験+準備の大切さを知った→パワフル
長所 行動力 準備大事と知る 臨機応変（対応力）好き勝手やれる
短所 大雑把 几帳面じゃない 準備しない性格 好き勝手やっちゃてる
72分 長所をストレートに聞く 小グループ 速攻終了
74分 ガクチカは何か？と聞く問題 小グループ 速攻終了
76分 ガクチカトピックに入っているべき要素を聞く問題 小グループ
80分 挫折は？ 82苦しんだ経験？ 83分 成功経験？ 86分 自分の武器を見つけたと説明するのか？ 自分の武器を気づけたと説明するのか？ 90分 ガクチカで成長できた事？ 92分 やりがい？ 93分 大笑い
アイスブレイク+サラっと流す問題
104分 英語のアピール方法 145分 アルバイトがストレス解消なんです！ （良いけど、誰でもマネできないかも）
常連の好きなカスタマイズを覚えているっていいトピック！ 110分 映画 洋画→英語の連想 112分 今日の面接何点？
113分 志望理由 長所を活かせる 簡潔に！
114分 向いている所 準備できる 向いてない所 本来準備とかしない大雑把な性格
116分 ☆短所・挫折・嫌いなヤツいる？等の『マイナス面ホジクリ問題』
短所 苦労した事 嫌なコト？苦手なコト？ 苦手な人？ 頑固な人（70点）
悪口を言われるとしたら？（改良版） 両親が思う長所短所 いい意味でも悪い意味でも好き勝手自分の人生を生きている ⇔行動力
124分 チーム・リーダーシップ問題関連 小グループ
キャラ？ 『助けられてばっかのリーダー』 楽しそうだね→ついてきてくれる
どちらかと言うといじられる側にいるリーダー
132分 なぜ複数人でフェニックス行かせる？ 未来より過去から持って行きたい
134分 （基本問題）チームでの活動であなたが重視している事
（基本問題）リーダーシップって一言で言うと何をすること →大体の進路を決める
141分 ☆（目標があるから）他人から学べる問題 グループ
尊敬する人 お父さん →『父』と言おう！ 長友
124分 Mさん チーム・リーダーシップ問題関連 小グループ
このグループはガクチカには繋がらなくて良い！
（基本問題）チームで動いた・働いた経験/何かを成し遂げた経験
日替わりキャプテン制 毎日の練習を録画→編集
158分 （言い換え）チームや集団の中であなたは助ける方ですか？助けられる方ですか？
キャラ？ 変な人？
（言い換え）友達の中でのあなたの役割、ポジションは？リーダー気質かサポート役か？
（基本問題）これまでで一番衝突したことは？勝つほう？負けるほう？自分はどう主張した？ストレートに言う？静観している？結果は？
167分 （基本問題）チームに対してリーダーシップを発揮した経験ある？
リーダーシップを取ったというか、イニシアティブを取った
（基本問題）人のやる気をマネジメントするのは大変だけど、苦労した？
どう？みんなで頑張ってる感じがビンビン伝わってくるでしょ(笑)
そろそろ合格者の喜びの声を載せていきます
ツイッターでは結構リアルタイムに報告メールをアップしてますが、ブログに挙げるのを完全に忘れていました。
本当にZOOM面接練習やりまくりの日々で３コースのDay２面接が終わっても、そのまま本選考のESの添削に突入していたので、、
関連記事：ES添削ZOOM動画完全相互共有サイト ←こちらも引き続き時間がなくて、完全共有方式を採用してました。
ではひたすらドンドココピペ作業していきます。
キャベツ
ネバギバ様
お疲れ様です。キャベツです。しばらくご連絡ができず、申し訳ありません。
この度、インターンシップ早期選考に進むことができ、英語・心理試験に臨みましたがそこで落としてしまいました。
今はとりあえず前に進みたいところですが正直落ち込んでます。
ネバギバ様には大変お世話になって、感謝しております。
他のネバ生の英語面接練習でもなんでもいいのでお力添えできたらと思っております。
また、私としては今後は自費または航空大で考えるかは未定です。今はとりあえず他の就職の道を考える予定です。
本当に本当に本当にネバギバ様にはお世話になりました。
パイロットになれなかったのが悔しい以上にネバギバ様からご教示頂いたことをしっかりと面接で発揮できなかったのが心残りです。
短い間でしたがネバギバ様は私にとって恩師です。
拙い文章で申し訳ありません。近いうち再びZOOMでお話できればと思います。
キャベツ
お疲れ様絶対行けたとは感じていたけど、英語と心理ってなんやねん？
まぁ結果が出てしまった以上しょうがいないわな明日にでも人生相談ZOOMやる
まずLINEつながっといて
ネ
初めの頃は固い受け答えや頭の良い人に良くある抽象ワード病で、どうなるんかい？と思ったけど、徐々に僕の説得が浸透？してリラックスして話をしてくれる様になって、柔らかいトークと少し早口目で、でもフランクないい雰囲気を醸し出せるようになって、密かに絶対行ける！と確信していた。
元々英語が得意な事もあって、もしかしたらケンブリッジのテストに対しての対策が不十分で落ちた可能性も否めない
早期選考進出決定をすぐに連絡をもらって、早期選考進出組のlineに入って情報をもらっていれば結果も変わったかも、、、と考えると惜しい気持ちでいっぱいになる。
それにしても「他のネバ生の英語面接練習でもなんでもいいのでお力添えできたらと思っております。」は嬉しすぎる言葉だった。
英語が得意なキャベツ君が早期選考で散った後に、今から早期選考で英語面接を受ける人の為になりたいと申し出てくれた。
こんな美しい言葉にどこかで出会えるかもしれないと思っているから、僕はこんなにも頑張れているのかもしれない！
メリカン
お疲れ様です。メリカンです。
一次面接無事合格していました。
面接練習は一回のみ行わせていただいたのですが、そこでの反省を上手くいかせたのではないかなと思っています。
次はspiなのでしっかり準備していきます。
今後とも宜しくお願いします。
↑↑はDay２面接の前の選考面接時のメール たぶん３期生に関して選考面接の合格発表の記事は書かないと思うので、、
※ちなみに３コースは選考面接後にSPIという①②コースとは違う変なスケジュールになっていた。
お疲れ様です。
メリカンです。
本選考のES通りました。
インターンの方は適性検査で落ちてしまったので、頑張ります。
↑↑↑早期選考進出しとったんかーい！ こうなると情報交換のお知らせとかできないです。受かったら、早めに連絡ちょーだい(笑)
JALもJAIRも両方受かってるって事？
早期選考行ってもJALまた一次面接呼んでくれるのか？
ネ
自分の場合はどちらとも受かっていました。
ガクチカ部分を初回に一緒に抜き出し作業しただけで、他の問題は一切手を付けられていなかったので、チャンとやれば進むのにな~と思いながら心配していました。
結果は早期選考行けたから良かったけど、、、、
とはいえ、Day２面接の採点は最後まで残るはずなので、シッカリやっちゃおうね。メリカン君の真似はしないこと(笑)
クレイン
（まずは選考面接の結果報告から）
ネバギバ様
クレインです。遅ればせながら、選考面接の結果につきましてご連絡させて頂きます。
結果は合格でした。貴重なお時間を割いてご指導いただきありがとうございました。
次のSPIが面接に続く懸念材料の一つなので、対策を怠ることなく臨みたいと思います。
面接内容に関して、以下に添付するファイルを参照いただければと思います。
今後とも、ご指導ご鞭撻の程よろしくお願いします。
クレイン
（次はDay２面接後のインターン合格の報告メール）
ネバギバ様
ご無沙汰しております、クレインです。
最近諸事情により立て込んでおり、なかなかzoomに参加できませんでした。
他の方の共有されている動画を拝見し、参考にさせていただいておりました。
結果ですが、インターンに進み、day2面接の方も突破して、早期選考に繋げることができました。
当初の自分からは想像もできないことなので、ご指導下さったネバギバ様には感謝しかありません。ありがとうございました。
以下にday2面接の内容を添付いたします。今後志望する方のお役に少しでも立てれば幸いです。
今後ともご指導ご鞭撻のほどよろしくお願い致します。
はじめは不器用そうで、モサッとした感じで面接の受け答えも途中で止まったり、頭ひねったりだったが、２コースの宇宙君と同様で話す内容について一個づつ潰していけば絶対言葉が出てくる・繋がると確信を持って接していました。
徐々に他のネバ生の受け答えに対するコメントがシッカリしてきて、直前の１~２回でようやく突破の予感まで辿り着いてくれました。
３コースは期間も回数も限られていたので、その部分で冷や冷やはしたけど、確実に伸びてくれるタイプ（標準的）なのでやっててストレスがほぼ無い。
こんな学生さんばっかりだったらイイのに、、(笑)
ラトゥール
ネバギバ敏郎 様
おかげさまで、英会話/心理適性検査に進むことができました！そこで今回、早期選考情報交換LINEに招待して頂きたいと思っております。昨日TwitterのDMにもこの旨を送ってしまったのですが、無視してくださいますと幸いです。
ラトゥール
↑軽い感謝のニュアンスのみで、すぐ話題は情報クレよ的方向へ(笑) ラトゥール君っぽい
３期生の中で一番の問題児？だったラトゥール君
悪い部分だけを言えば、自己中心的、高学歴や頭のイイ所を鼻にかけてる様に周りが感じる、イキガッテル感じが凄い、「頭がいい」＝「マネージメントできる」と信じている、空気が読めない、プライドが高い、頑固で自分の意見に固執するタイプ、
こんな尖がった性格が、数分間の問答でモロ出しになっている彼にどんなストーリーを結びつけることによって、面接官から見て「許容範囲かな、、」と感じてもらえるかだけを考え続けていた。
彼の性格の悪い部分を全部隠すのは無理だ どうしよう？ どうしよう？ 修正しても簡単には彼は受け入れない どう反発させずに、ジンワリと寄せるか？ どうしよう？ どうしたら僕の意図する内容の１％でも彼の心の中心部分まで到達させよう？ そればかり考えていたので、細かい事は本当に捨てた、気にしてられなかった。
最後の２回は、本人としても自信が更についてきてリミッターが外れてきていた。 ZOOM中に他のネバ生が質問に答え終わると、僕がコメントする前にラトゥール君が空気を読まずに割り込んで来てコメントする場面も増えた。 コメントがあったら手を挙げてドンドン割り込んで来てね！とみんなに言ってるし、実際その方がよい結果につながるが、手も挙げずに入って来られるほどやりづらいことはない(笑)
普通の大人？であれば、注意して終わりかもしれないが、僕のZOOMは良い子を作る場ではない。全く何も言わず、彼がどこまでKYなのかをひたすら観察した。(笑)
彼は僕の所に来なかったら、たぶん早期選考には行けてないと思う。
だけど僕はいいことをしたとは感じていない。
彼はもしこのまま自社P訓練生になれたとしても、訓練や仕事でその性格で物凄く苦労すると思う。苦労しないはずがない。
下手に転べば、頭が良いにも関わらず途中でフェイルする可能性すら感じるほどの破壊的な性格をしている。(笑)
自らの首がかかった訓練期間にたぶん彼の自己中は炸裂する、絶対炸裂してしまう。同期から距離を取られて孤立するかもしれない。
教官にアドバイスをもらっても、簡単には受け入れられない内容もあるし、「内なる反発心が表にモロ出し状態」を上の人間が見れば相当に懐の広い人間でなければ、可愛がってもらえる事は皆無だろう。
どう考えても彼は苦労する。しかも人のアドバイスではそう簡単に気づけない。言葉を理解する能力はあってもそれを受け入れる能力が乏しいから。
でもそれで良いと思っている。失敗して周囲の人を時に不快にして自分へのデメリットを強く感じてから、自分で感じて、自分で強く答えを求めなければ変われないタイプだが、そこまで行けば絶対に変われる時が来ると思う。
人によっては彼は集団の中では、才能を開花させるタイプではないので一人だけでも結果を出せるような仕事が向いているというアドバイスをする人もいるかもしれない。
しかし、彼は今パイロットという集団の中である意味高度なコミュニケーション能力が必要な世界でやっていこうと望んでいる。
頑固な彼にそんな事を言っても聞く耳を持っていないので、全くの無意味な言葉になる。
パイロットとしてしばらくは苦労し続けるが、もし彼が本当に自分で傷つき気づき変わろうと強く思えれば、「パイロットの神さま」が許容してくれる範囲の人間、許容してくれる範囲のパイロットにはいつか絶対になれると信じている。
だから彼がパイロットに向いているとか向いていないとかは僕が言う内容ではない。彼が成長する過程で自分で感じて決めればいい内容でしかない。
僕は神様じゃないので、苦しむであろう人を苦しまない様にしてあげる事はできない。（そんな事は神様もしねーか！）
パイロットにどれだけ向いていないかを判断したり、ZOOMと通してパイロットらしく指導する？とかそんな事は一切考えていない。
自社Pになりたい学生さんがいたら、その学生が自社Pになれる可能性を１ミリでも高める為に自らのZOOMのカメラはオフにしてパイナップルを啄ばみながら１ミリでも深く目の前の学生さんを洞察しようと睨み続けている（怖い、、）
それからたとえ自社Pなどの目的が叶わなかったとしても、自分の中の他人に対して「表現しない方が良い部分」をハッキリした上で、その他の部分は全部出してイイことを知り、その出してイイ部分をどう出すかの現段階でのベストな「比重」を一緒に考える事で、学生さんのその後の人生が生きやすくするアシストを出来れば良いと考えている。
ほぼ最小限の手直しだけで、その他はほぼそのままの自分でイイと感じられる様になってほしい。
自己中なラトゥール君の事だから、こんな合格発表的なクダラナイ暇つぶし的な記事は絶対に読まない(笑)
読まないだろうから、ラトゥール君だけに書くワケではない。
僕が人生の前半で結構苦しんだのは、ほぼ僕が至らなかったからだ。
でも失敗して気づけた部分については諦めなければ直せるし成長できる。
だからと言って周りの人より上に行ける程は成長しきれないコトが多い。
はじめから得意な分野だと思っていた部分よりも、ゴツゴツ苦労してきて成長できた部分こそが自分のコアになる。
その辺が自他ともに認める「味」になるし、誇れる部分になるはず。
一番直近のラトゥール君の言葉↓
面接を運だと思っていた自分をここまで育てて頂きありがとうございました！
今後第二のラトゥールが出てきても同じ様に頑張れそうな気がします(笑)
※ラトゥール君の面接ノートは超濃かった 時間と労力を惜しみなくかけられる人だと思う
予想に反して、ラトゥール君ちゃんと記事読むタイプだったみたいで、すぐにメール来た↓↓
（ネバギバの返信↓↓）
アラ見てたのね ビックリさせたみたいでこちらこそゴメン
あの文章も、万が一本人が見てた時に誤解されない様に夜中に一時間以上かけてウッツラしながら頑張って書いた。
その割には全然まとまってないが、作文苦手なので許せ！（そんな奴がES添削すな！のツッコミはし放題です）
あの辺にも書いたけど、過去の僕も含めて学生さんが間違うのは小さくて良いのでまとまった感じに見せようとしてしまう事です。
本当にその人が魅力的に見える角度というかポイントは、本当のその人のすぐチョットだけ横にある。
みんな同じリクルートスーツ着て、キャリアセンターがこんな感じで書いとけばとりあえずOKみたいな履歴書や面接やってるのは勿体ない。
せっかく自分が一番魅力的に見える角度を社会に出る前に一度立ち止まって探す機会なのに、、、と思ってやってる。
でもって、ラトゥール君の超尖ったキャラも同じ。角を取って丸く表現する必要は全くない。角度を変えたり、微調整だけでイイ。
結果的に面接も受かったし(笑)
ZOOMでも「こんな感じにしとけ！」とか言ってないと思う。
微調整しかやろうと思ってないし、なぜ微調整したいかをずっと伝え続けてたと思う。
言わされている言葉を喋る面接ほど、意味がなく響きもしないモノはない。
それが尖った性格の人がやってるとなると、もう滑稽でしかないよな。
でもって、「謝罪と感謝」の作文はメチャ空気読めてる感じでイイです。
確実に武器なので、人生の大切な場面には手紙・メールをいつもより多用すべしやな。
ついでに話すとこれからの人生で新しく出会う人が10人いたら9人は、ラトゥール君にとってどうでもイイ人だ。
でも１人くらいは「絶対外しちゃいけない人」の可能性が結構ある。
上司か先生か教官か、先輩か同期か後輩かは知らん。
自分を誤解させてコジレたくないと少しでも感じたら、変かもしれないけど、自分から自分の欠点を早い段階で全部伝えちゃって欲しい（試しに、）
「すんません、突然なんですけど、僕ちょっと自己中でして、自分でもそれを感じるし、人にも言われるコトあるし、更にＫＹだしそんなのすぐ直らないし、でも部分的には自分に滅茶苦茶自信持っちゃってる所もあって、それが表に出ちゃって感じ悪かったり、とにかく最低に近い人間なんですけど、、そんな自分を仏様みたいな性格にしたいワケじゃないけど、成長・成熟したいと人よりは強く思ってる人間なんです。そういう事とは別の話で〇〇さんは△△な部分が、自分としては物凄く突き抜けた人だと強く感じていて、物凄く魅力的というか、盗みたいというか、、上手く言えませんが、もっと近くなりたいと思っているんですけど、先ほど言った様に自分はこんな破壊的な性格でして〇〇さんに近づけば近づくほどそういう部分は絶対〇〇さんが不快に感じる事になると確信に近いモノがありまして、どうしたものかと考えています。
ですので、もし今後私から〇〇さんが不快に感じる言動があれば、軽く中指を突き立てて頂ければすぐに察して改めます。
ですから、その辺りを事前に理解して頂いた上で忍耐を持ってお付き合いいただければ幸いです。
よろしくお願いします。ラトゥール君と申します ペコリ ニコっ（ここのニコっは敢えてかわいくない引き攣った笑顔が効果的）
上の作文は上目の人を想像して書いたが、後輩なら口調を変えるだけ
面接では本当の自分というか「人が感じる自分のキャラから、ほんの少しだけ下」がベストなへりくだりポイントだが、人生の外しちゃいけない勝負どころは、このくらい下から大事に行ってもいいかもと感じる 不器用なタイプはね、、
10人全員に適用しなくていい、絶対無理。
タイミングは早すぎるとKYだが、できるだけ早い方がイイ。
相手は数分で既に感じている、原始脳は既に確信しているかも。
その他は今の自分の感覚を変に歪ませないコト、 IQ高いのも、自分の性格のイイ部分も悪い部分も全て突破力に変えて欲しい。
パイロットになれるかとか、良いパイロットになれるかとか、そんな小さなコトは置いといて、人間として高い所まで登っていける可能性は、自分でも感じていると思うし、僕も含めてネバ生も感じていると思う。
まぁ就活には関係ない話なので、就活終わって覚えてたらまた読んでみて、とりあえずJALサクッと受かっちゃって、じゃまた
ネ
普段は返信部分はあまりブログ載せないけど、頑張って書いたし、(笑) 気になる人いるので載っける ヨロ 返信不要す
FREEDOM
ネバギバ敏朗 様
平素よりお世話になっております。FREEDOMです。
先日のツイートを拝見し、私の進捗状況が伝わってない事を不審に思い、確認したところメールが送れていませんでした。申し訳ありません。
今の進度ですが、先日インターンが終了し、選考に進む事ができました。次の選考から対面になるみたいです。これもネバギバさんにzoomにてご指導いただき、ガクチカや長所を抜き出しを手伝っていただいたおかげです。これを決めるだけで、全ての質問をそこから派生する事ができ、面接がやりやすいという事に気づきました。ありがとうございました。
面接で聞かれた事もまとめてお送りいたします。
（ネバギバ返信）
お疲れ オメデト
〇〇〇〇使ったのね？（笑）
一瞬なんのことかと思ったわレポートもありがと
英語が問題だよね 頑張ってネ
早期選考行ったネバ生とかLINEで情報交換してます
希望する時はまず僕とLINEで繋がって
ネ
ネバギバ敏朗 様
平素よりお世話になっております。FREEDOMです。
はい！使わせていただいています！他企業でも使わせていただいていますが、自分の成長勾配を説明しやすく、実際より何周か頭良く見えてると思います(笑)
そして、面接レポートの下に、前回お送りする予定だった情報共有事項を記載したのが、消えていたみたいなので、追加情報を含め、改めてお送りいたします。
まず、今回の時期もあるとは思いますが、選考に進んだ事により、JALのESは強制的に出せなくなっていました。
→ほとんどの早期選考進出組が本選考のESは出せたようでした↓↓
ES合格発表！報告メール全公開中 自社養成パイロット 本選考 エントリーシート
また、インターンday1ですが、グループディスカッションで、役割分担として、PIC役を決めるのですが、立候補制となっていて、大変ではありますが、立候補する方が印象はいいみたいです。その上で、中心となって話し合いを進めるのですが、結論というよりかはどういう雰囲気作りをするかを見られているように感じました。そういう意味では、飛行機の事を全然知らなくても安心して立候補しても大丈夫だと思いました。また、PIC役以外には、特に指定されませんが、タイムキーパーを名乗り出てもいいと思います。PIC役だったらタイムキーパーを決めようとする姿勢は加点になるかもしれません。お題は、3つあってどうするかを班員で同じクルーとして、相談して決めるという形です。その都度、色々な情報が提示されます。忘れてしまっても言えば、スライドを戻してもらえるので、安心ですが、班員で共有してあった方がいいので、しっかりメモを取る方がいいと思いました。特にPIC役をやるなら、最初に情報整理をするので、意識してメモする方がいいと思いました。最終的にその結論を全体で発表する発表者も決めますが、これはPIC役以外の人という指定があるので、これをやりたい人はPIC役に立候補しないのもありですが、発表がある事は後から聞かされるので、ここでは積極性と言うよりはまとめる能力が必要かなと思いました。
この辺りの内容は、他のネバ生・聴講生からのリポートも含めて下の記事にまとめていっています。
自社養成パイロット インターンシップ 本番対策 ①＆②日目
参考になれば、幸いです。今後もご指導ご鞭撻のほど、よろしくお願いいたします。
また、LINEを交換させていただきたく思いますので、よろしくお願いいたします。
FREEDOM
早期選考進出でlineによる情報交換希望者同士で必要に応じてやり取りしてもらってます。
新しい参加者が入ると、参加以前のやり取りが見れなくて二度手間になるので、２コース生がある程度やり取りし終わった所でスクショして、そのままブログにコピペしておきました。
まぁブログのメリットより、何かちょっとした疑問についてlineでピロっと聞けるのが助かるよね！
JALインターン早期選考ネバ生情報交換履歴
面接練習は３回のみ 徐々に答えにくい部分を減らしてはいたけど、完全開花まではしてなかったと思う。
その辺はメールからも伝わってくる様に、持ち前の明るさ前向きさで突破したんだと思います。
最後に
最初の方に書きましたが３期生は、インターン②コースの対策期間と比べて非常に短い期間しかなかったので、当然ZOOM面接練習の回数も極端に少なくなっている。
限られた時間・回数でよく結果に結びつけてくれたと思います。
ZOOM面接練習の差がよくわかる２コースのインターンDay２合格発表記事はこちら↓↓
日本航空(JAL)自社養成インターン2コース ネバ生＆聴講生の合格報告メール大公開！
日本航空(JAL)自社養成本選考 二次面接突破 ネバ生＆聴講生の合格報告メール大公開！
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